â Idag Ă€r det endast ett fĂ„tal kommunikationsbyrĂ„er som har kollektivavtal. För Gullers Grupp har arbetsmiljöfrĂ„gor Ă€nda sedan starten 1989 varit en avgörande del av företagets drift och utveckling, förklarar Hans Gennerud, VD pĂ„ Gullers Grupp.
â DIK har visat att de Ă€r en avtalspartner som förstĂ„r kommunikationsbranschens villkor och som ser behovet av moderna kollektivavtalslösningar som passar tillvĂ€xtföretag i en kunskapsbransch. Detta kollektivavtal Ă€r dĂ€rför skrĂ€ddarsytt för att passa Gullers Grupp och vĂ„r bransch.
För Gullers Grupps medarbetare innebÀr kollektivavtalet framför allt enhetliga, tydliga och transparenta villkor.
Kollektivavtal ger trygghet
â Kollektivavtal ger trygghet, förutsĂ€gbarhet och lĂ„ngsiktighet i en bransch med en allt snabbare förĂ€ndringstakt. I Gullers Grupp har vi fĂ„tt en arbetsgivarpart som bĂ„de vĂ„gar och vill pröva nya vĂ€gar för att utveckla relationen mellan facket, de anstĂ€llda och arbetsgivaren, sĂ€ger Magnus Berg, förhandlingschef pĂ„ DIK.
Kollektivavtalet trÀder i kraft frÄn och med 1 april 2017.
För ytterligare information: Robert Stjernberg, pressansvarig DIK: 072-724 84 10, robert.stjernberg@dik.se
Ulf Dahlkvist, byrÄchef Gullers Grupp: 070 730 16 65, ulf.dahlqvist@gullers.se