Lön hela dagen Àr ett samarbete mellan fackförbund, kvinnoorganisationer och politiska kvinnoförbund pÄ initiativ av Sveriges Kvinnoorganisationer. Varje Är rÀknar vi om löneskillnaden till tid för att synliggöra lönegapet mellan kvinnor och mÀn. UtrÀkningen baseras pÄ en vanlig arbetsdag mellan kl 8 och 17 dÀr mÀn fÄr betalt för hela sin arbetstid. 2024 var löneskillnaden 9,9 procent vilket betyder att kvinnor jobbar gratis efter kl. 16:12, varje dag.
Kvinnor har högre utbildning Àn mÀn men lÀgre lön inom alla sektorer och i stort sett alla yrken pÄ den svenska arbetsmarknaden. Varje mÄnad tjÀnar kvinnor i genomsnitt 4000 kronor mindre Àn mÀn. PÄ ett Är blir skillnaden 48 000 kronor.
Sedan rörelsen bildades har klockslaget flyttats fram frÄn klockan 15:48 till klockan 16:12, 2023 gick klockan bakÄt med en minut och 2024 stannade klockan. Det betyder att den positiva trend av minskade löneskillnader Àr bruten.
Inom Lön hela dagen-rörelsen Àr vi Àr överens om att kvinnors arbete och kvinnodominerade yrken vÀrderas lÀgre pÄ hela arbetsmarknaden. Löneskillnader byggs strukturellt och mÄste dÀrför Àndras strukturellt.
Fyra krav för att öka takten mot jÀmstÀllda löner
Samma möjlighet till heltidsarbete och trygga anstÀllningsformer.
Att Àven strukturella löneskillnader synliggörs och ÄtgÀrdas.
JÀmstÀlld förÀldraförsÀkring.
Ăkad tillsyn och skĂ€rpta sanktioner kopplat till kravet pĂ„ lönekartlĂ€ggning.
Vi fortsÀtter vÄr kampanj tills kvinnor har lön hela dagen och klockslaget visar 17:00!
Vill du hjÀlpa till?
Varje Är inför 8 mars anordnar vi en manifestation pÄ Sergels torg dÄ vi bildar Ärets klockslag tillsammans. Ofta anordnas Àven manifestationer i andra stÀder som gÄr att delta i. Vill du veta mer om vad som hÀnder framöver och hur du kan engagera dig? Hör av dig till johanna.alm.dahlin@dik.se.