Likt resten av de fackliga organisationerna i Sverige så minskar DIK i antal vad gäller fackligt aktiva lokalt. En ny satsning på utbildning och uppsökande verksamhet ska ändra det.
– Ett fackförbunds styrka är helt beroende av alla de personer som väljer att engagera sig lokalt. Vi kommer nu att se till att de blir ännu starkare och ännu fler, säger Johanna Lindell, DIK:s förbundsdirektör.
Under en treårsperiod så kommer DIK att satsa ännu mer på att erbjuda fler fackliga utbildningar och på föreningsutveckling. En annan viktig uppgift blir att se hur de som har så kallade atypiska anställningsformer ska kunna engagera sig fackligt.
– Facket har generellt sett varit bäst på de som har traditionella anställningar på traditionella arbetsplatser, men för många av DIK:s medlemmar ser inte arbetsvardagen ut på det sättet längre och det måste vi utveckla engagemangsformer för, säger Johanna Lindell.