Snart är det december, och det är dags att återupprepa förra årets succé. Visst ska även din arbetsplats få en DIK-julfika på jobbet i år? Du som är lokalfacklig eller engagerad medlem kan vara med och ordna lite extra varm stämning för dina kollegor.
Här kan du beställa material för att skapa synlighet för DIK på jobbet.
Här kan du beställa värvningskit och fika för att rekrytera nyanställda till DIK.
Arbetstidsförkortning är en fråga som engagerar. Som lokalfacklig har du nu ett guldläge att engagera kollegor, värva medlemmar och samtidigt driva en viktig fråga. Använd DIK:s digitala kampanjmaterial!
Frida Telleborn, ombudsman på DIK, ger sina bästa tips inför värvningen av nya medlemmar.
Vill du vara med och öka DIK:s synlighet på arbetsplatsen, bygga engagemang bland medlemmarna och göra DIK ännu starkare? Läs mer om vårt nya styrelseuppdrag här.
Vill du prata om fackliga frågor tillsammans med dina kollegor? Bjud in till DIK-fika!
Håll medlemmarna informerade och engagerade i det fackliga arbetet.
Alltför många kommunikatörer dras med en tuff arbetsmiljö och en orimlig arbetsbörda. DIK har tagit fram en checklista för att förebygga vanliga utmaningar och skapa en bättre arbetsmiljö för kommunikatörer.
Vad innebär förslaget om anmälningsplikt och varför har fackförbundet DIK tagit ställning emot det? Här reder vi ut frågorna.